Kuriate komandą ir galvojate, kokią tinkamą sudėtį pasirinkti? Kokius žmones pakviesti, kad komandoje būtų tinkamas balansas tarp visų įgūdžių ir žinių?
Labai daug teorijų kalba apie tai, jog komanda turėtų susidėti iš skirtingų žmonių, kad būtų išlaikyas sveikas balansas, juk jei visoje komandoje bus vien užsispyrę žmonės, kad ir su skirtingomis patirtimis, nieko iš to nebus, nes niekaip negalės prieiti prie bendrų sprendimų, nes laikysis įsikibę savo nuomonės.
Mano patirtis rodo, kad svarbiausia yra atkreipti dėmesį į šiuos dalykus:
komandos nariai dalinasi tomis pačiomis vertybėmis bei požiūriu į darbą: jei komandoje yra žmonių, kurie nejaučia aistros darbui ir ateina padirbti tik 8 valandas, su laiku tai pradės erzinti tuos, kurie deda savo širdį į atliekamas užduotis
komanda labai aiškiai turėtų suprasti savo bendrą tikslą, kaip komanda ir labai svarbu, jei komanda turi siekti komandinių tikslų, kad joje būtų kuo mažiau individualiai dirbančių žmonių, nes jie labai neretai fokusuojasi į savo, o ne komandos tikslus - tai gali sukurti negerą atmosferą
komandoje yra sveikas balansas tarp vyrų ir moterų: esu kažkada dirbusi tik moetriškam ir tik vyriškam kolektyve, tokios komandos transliuoja visiškai skirtingas energetikas, todėl iki šiol galvoju, kad labai svarbu, miksas
komandoje labai naudinga turėti įvairaus amžiaus grupių žmonių, nes jei visi turi tas pačias vertybes, bet skirtingas patirtis, tai tik paįvairina komandos gyvenimą bei suteikia galimybę vienas iš kito mokytis bei pasisemti patirčių
Comments